1、联通个人先进事迹材料一 同志在联通公司从事客服部工作，后因工作出色被调至移动网络建设部担任综合管理岗位。面对新岗位的挑战，她没有退缩，而是凭借勤奋好学的精神，快速掌握了档案管理的工作技能。同志在负责工程档案管理期间，克服了工作量增大的困难，高质量地完成了归档任务，为联通公司的网络建设做出了贡献。
2、景区先进个人先进事迹材料1 xx在工作中，始终坚守初心，以无私奉献和诚实敬业的精神，正确认识到个人工作与价值的关系，正确处理个人利益与集体利益，始终以高度的责任心投身于工作中。他淡泊名利，充分发挥了模范带头作用。门票队是景区工作的前沿，承担着景区形象的重要任务。
3、优秀员工个人先进事迹材料：坚韧不拔，保障公司资金安全与顺畅流动 高蕾，山西国际运城发电有限责任公司财务部主任，面对公司投产初期的冰雪灾害与金融危机的双重考验，她以坚定的决心和不懈的努力，为公司争取到宝贵的运营资金，确保了企业的正常运转。
4、先后被评为乡级优秀辅导员、区优秀团员、学校优秀辅导员、连续3年被评为街道优秀教师、连续5年被评为校优秀班主任等，今年又被学校推荐为局优秀网格管理先进工作者。
5、先进教师个人事迹材料如下：积极参与脱贫攻坚工作：该教师在20xx年4月积极响应黔西南州教育局的号召，加入晴隆县脱贫攻坚“减贫摘帽”同心助攻团，将个人使命扩展到教育扶贫的广阔战场，展现了强烈的社会责任感和使命感。
1、彬长大佛寺矿综采二队好。大佛寺矿综采二队干部职工坚持把安全使命放在心上、安全责任扛在肩上、安全措施抓在手上，用责任铸就了安全之盾，较好的完成了各项工作任务，荣获彬长公司“强三基”活动“五好区队”荣誉称号。
2、大佛寺煤矿位于陕西省咸阳市彬州市，是陕煤集团彬长矿业公司下属的大型现代化矿井，以煤炭生产为主，兼具生态治理与工业旅游功能。煤矿概况 大佛寺煤矿地处彬长矿区核心地带，年产能达千万吨级，主产优质动力煤和化工用煤。矿井采用智能化开采技术，注重安全与环保，是西北地区煤炭工业的标杆项目之一。
3、彬长大佛寺煤矿好。公司工作环境好。陕西彬长大佛寺矿业有限公司有独立的办公室，每天有人打扫，有空调，饮水机等基本设施，环境非常好。福利待遇好。员工工资在5500元，每个节假日都有单独的礼品，有五险一金，能带薪休假，因此陕西彬长大佛寺矿业有限公司好。
4、彬长矿业集团共有五个矿井。效益排名如下：大佛寺矿（800万吨/年）；胡家河矿（500万吨/年）；小庄矿（600万吨/年）；文家坡矿（400万吨/年）；孟村矿（600万吨/年）。
5、彬长集团大佛寺煤矿是国企。大佛寺矿业公司是陕煤集团彬长矿业公司首期开发建设的五座特大型现代化矿井之一，陕西彬长矿业集团有限公司是2002年经陕西省人民政府批准设立、2003年3月在咸阳市挂牌成立的大型煤炭企业，隶属陕西煤业化工集团有限责任公司，属于国有企业。
1、机关工会主席述职报告【一】 各位领导、同志们： 自已20XX年11月担任县政府机关工会主席分管政府机关工会和政府办行政工作。
2、领导干部述职报告 （一） 各位领导、同志们： 根据地区国税局年度考核工作的精神，我就个人一年的工作向各位领导和同志们作述职述廉。
3、结合中央八项规定和县纪委、财政部门反铺张浪费之规定，局机关日常经费开支存在的浪费现象得到有效节制，大家基本养成了勤俭办事、求真务实的良好习惯。
4、在校务公开工作中，注意完善领导机制与工作机制。学校及时调整充实校务公开领导小组、工作机构和监督机构，制定详尽的年度工作计划和具体措施，切实把校务公开工作列入学校的重要议事日程，真正形成党组织统一领导，学校行政主持，工会组织协调监督，业务部门各负其责，教职工积极参与的工作格局。注意规范公开内容。
5、水务局党委书记抓党建述职报告【一】 主任、副主任、各位委员： 大家下午好！ 在过去的一年中，按照上级部门的要求，始终牢记自己的工作职责，切实与其他党组成员密切配合，认真抓好分管工作，兢兢业业，尽职尽责，取得了一定的成绩。
煤矿三基指围绕矿井安全生产所进行的基层、基础、基本功建设。基层 基层是冲积层之下较坚硬的岩石，一般是灰岩、花岗岩、砂岩和页岩等。其表面是致密的黏土层，通常称为假底。基础 对煤矿井下有个初步的认识，知道什么地方可以去，什么地方去不成，怎么样规范的干活。
推动煤矿安全生产长效机制建设，督促所属单位加强基层、基础、基本功“三基”工作，指导“本质安全型”企业建设、安全质量标准化建设及企业安全文化建设。
强化长效机制建设，做好安全监管基础工作。加强隐患排查治理，深入开展企业安全生产标准化达标创建活动，加强“三基”建设，提高企业安全生产管理水平。
深入推进“三基”和安全质量标准化建设，提升基层安全管理水平。坚持党政工团齐抓共管：构建大安全格局，实现监督与专业检查相结合，形成全方位、多层次的安全管理体系。通过以上措施的实施，可以有效提升煤矿安全工作的水平，确保煤矿生产的安全稳定进行。
巩固深化“一通三防”三基（基层管理标准化、基础管理程序化、基本素质提升常态化）工作和科学管理（规范化、精细化、个性化）工作。2 安全管理四个第一：第一决策、第一话题、第一保障、第一要务。2 瓦斯治理和利用的核心理念：发展生产力，保护生命，保护资源，保护环境。
近年来，煤矿事故频繁发生，给人民的生命财产安全带来巨大损失，其社会影响非常恶劣。煤矿安全进入人们的视野，引起社会的广泛关注。针对煤矿安全，国家提出“管理、装备、培训”的三并重原则，我们公司的管理模式“三基三抓一追究”把培训列为第一基础，可见将煤矿安全培训提到前所未有的高度。
